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ADUNEB cobra respostas e agilidade da PGDP por processos parados desde 2009



 Representantes da diretoria da ADUNEB e da assessoria jurídica do sindicato, em 04.04, estiveram reunidos com o Pró-Reitor de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas, Marcelo Ávila. A pauta foi cobrar de Ávila a agilidade em antigos processos que, desde 2009, tramitam na Uneb, até agora sem solução. 

Segundo a diretoria da ADUNEB, os processos parados, entre outras questões, envolvem emissões de diplomas em cursos de mestrado na Uneb. Os professores prejudicados, apesar de terem cursado e defendido a dissertação, não receberam suas certificações. Assim, desde então deixam de receber seus devidos aumentos de remunerações. Os docentes não conseguem obter a promoção na carreira e seus incentivos no contracheque. 
 
Outra discussão foi sobre processos de remoção de docente por motivos saúde relacionados ao ambiente de trabalho para outros campi. Casos estes de grave adoecimento amparados por laudos médicos. A ADUNEB questionou a condução dos processos por parte da PGDP. De acordo com o sindicato, há previsão legal de mudança de docentes para outro campus, desde que fundamentado por motivo de saúde, sem necessidade declaro de lotação e nem de tramitação do processo entres os departamentos. Tal medida serve à salvaguarda da saúde do professor, de modo a assegurar a proteção e as condições devidas à recuperação e ao tratamento. 
 
Após ouvir os questionamentos do sindicato, Ávila afirmou que as remoções por motivo de saúde têm sido indeferidas pela Junta Médica do Estado, sem o devido critério na análise das situações apresentadas. Por essa razão, a PGDP tem encaminhado tais requerimentos para tramitação nos departamentos. Já sobre a questão dos certificados, o pró-reitor afirma ser um problema burocrático relacionado a Capes. Marcelo Ávila se comprometeu em intensificar as ações da PGDP na tentativa de solucionar os problemas. Prometeu ainda apresentar respostas concretas.